işçi hakları

İş sözleşmesini feshetme bakımından ücret Ulusal bayram tatili ücreti ödenmeyen işçinin iş sözleşmesini feshetmesi haklı fesih nedeni sayılmıştır. Zira işveren işçinin ücretini eksik ödeyemez veya rızası olmadıkça kesinti yapamaz. Bu nedenle işçinin ulusal bayram tatil günlerinde çalışmış olup (23 Nisan, 19 Mayıs gibi) bu günlerdeki ücretinin ödenmemesi haksız fesih sebebi sayıldığından kıdem tazminatı talebinin reddedilmesi […]